Nueva Encuesta de Opinión: Las Pequeñas Empresas Propiedad de Minorías Tienen más del Doble de Probabilidades de ser Cerradas Temporalmente

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lunes, abril 26, 2021

Nueva encuesta de la red de Small Business Majority revela que las pequeñas empresas propiedad de Afroamericanos tienen más probabilidades de reportar que sus condiciones han empeorado

Una nueva encuesta de la red de Small Business Majority publicada el día de hoy revela que incluso cuando las condiciones económicas están empezando a mejorar para algunas pequeñas empresas, las pequeñas empresas propiedad de minorías se están quedando desproporcionadamente atrás con respecto a las propiedades blancas.

La encuesta, la cual es la séptima en una serie de encuestas relacionadas con COVID-19 de la red de Small Business Majority, encuentra que el 15% de empresarios latinos y 13% de empresarios Afroamericanos dicen que sus negocios están cerrando temporalmente, en comparación con 6% de empresarios blancos. En general, un 11% de las empresas dicen que están cerradas temporalmente. 

La encuesta también informa que el 35% de empresarios Afroamericanos reportan que las condiciones comerciales están empeorando, y el 37% dice que es posible que no sobrevivan los próximos tres meses, en comparación con uno de cada cuatro propietarios de empresas en general que dicen que no pueden sobrevivir más allá de los próximos tres meses sin fondos adicionales u otros cambios en el mercado. Al mismo tiempo, un 36% de propietarios de pequeñas empresas en general dicen que las condiciones están mejorando un poco en sus empresas en comparación con hace un mes, y un 5% dice que están mejorando enormemente.

“Estamos en un momento crucial para el futuro de nuestra empresa y los propietarios de pequeñas empresas del país necesitan más apoyo por parte del Congreso para sacarnos al otro lado de la pandemia,” dijo Alicia Villanueva, propietaria de Alicia’s Tamales Los Mayas en Hayward, Calif. “Proporcionar más subvenciones específicas para las empresas propiedad de minorías dará los fondos fundamentales para aquellos que no fueron incluidos en el programa PPP.”

Small Business Majority también encuestó a su red de emprendedores sobre sus experiencias con el Programa de Protección de Sueldos (PPP por sus siglas en inglés) para evaluar su comprensión y experiencias con cambios importantes en las reglas. A finales de febrero, la Casa Blanca anunció nuevas reglas para los trabajadores autónomos, propietarios únicos y contratistas independientes, permitiéndoles calcular su monto de préstamo basado en los ingresos brutos, en lugar de su ganancia neta, de acuerdo a su Anexo C.

Aproximadamente 1 de cada 3 propietarios de pequeñas empresas en la red de Small Business Majority no conocían sobre este cambio para hacer que la elegibilidad de PPP sea más generosa para los propietarios de empresas individuales y los contratistas independientes. Cuando se les preguntó sobre cómo los cambios en la nueva regla de PPP pueden afectar su negocio, 1 de cada 3 (34%) de ellos dijeron que habían aplicado al PPP utilizando la nueva fórmula. Mientras tanto, casi 1 de cada 5 (18%) reportaron que aplicaron al programa utilizando las reglas anteriores y no son elegibles para aplicar de nuevo, y un 25% dijeron que necesitan más tiempo para aplicar según estas nuevas reglas ahora que las conocen. Un cuatro por ciento dijeron que tienen una aplicación PPP en espera y están tratando de cambiar su aplicación o la han cambiado para aprovechar los beneficios de la nueva fórmula. 

Dado los desafíos que rodean el programa PPP, y el hecho de que los fondos vencerán el 31 de mayo, el Congreso debería actuar rápidamente para aprobar la legislación presentada por el Senador de los Estados Unidos Ben Cardin (Md.) y varios de sus colegas que permitirá que los trabajadores autónomos quienes habían aplicado previamente al PPP puedan re-aplicar bajo las nuevas reglas que hicieron que PPP fuese más generoso para los trabajadores autónomos. El sesenta y ocho por ciento de propietarios de pequeñas empresas están de acuerdo con que aquellos que solicitaron previamente en función de sus ganancias netas vuelvan a solicitar retroactivamente en función de sus ingresos brutos. 

“La encuesta de nuestra red demuestra que los propietarios de pequeñas empresas aún enfrentan un largo camino hacia la recuperación, y el optimismo sobre la reapertura de las economías no se traduce en mejores condiciones comerciales para muchos emprendedores, en particular aquellos que son minorías,” dijo la Vicepresidenta de Colaboraciones Estratégicas de Small Business Majority Xiomara Peña. “Si el Congreso no mantiene a las pequeñas empresas en el centro de sus políticas, veremos aún más cierres permanentes en las semanas por venir.”

Esta encuesta refleja un sondeo nacional de 533 pequeñas empresas de la red de Small Business Majority entre el 26 de marzo y el 13 de abril del 2021. La mayoría de los encuestados son dueños de pequeñas empresas con menos de 10 empleados (46%) o son trabajadores autónomos (26%). Cuarenta y siete por ciento son propiedad de minorías y casi dos tercios son propiedad de mujeres. Para ver el informe completo, visite: https://smallbusinessmajority.org/our-research/survey-1-in-4-small-businesses-facing-closure

Acerca de Small Business Majority

Small Business Majority es una organización nacional de pequeñas empresas que permite a los diversos empresarios de Estados Unidos construir una economía próspera y equitativa. Involucramos nuestra red de más de 85,000 pequeñas empresas y 1,000 organizaciones comerciales y comunitarias para abogar por soluciones de políticas públicas y brindar recursos a los empresarios que promuevan el crecimiento equitativo de las pequeñas empresas. Nuestras profundas conexiones con la comunidad de pequeñas empresas junto con nuestra investigación científica nos permiten educar al público sobre los problemas clave que afectan a los empresarios estadounidenses, con un enfoque especial en el avance de las empresas más pequeñas y las que enfrentan desigualdades sistémicas. Aprenda más sobre nosotros en nuestro sitio web y síguenos en TwitterFacebook e Instagram.

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